El “malgenerizar” se refiere a asignar incorrectamente un género a una persona, en contra de su propia identidad de género auto-reconocida. Esta práctica se conoce como “misgendering” en inglés y puede ser muy dañina y traumática para la persona afectada.
El malgenerizar a alguien basándose en su expresión de género puede ser especialmente dañino cuando se trata de personas transgénero, no binarias o de género no conforme, ya que pueden enfrentar discriminación y violencia en función de su identidad de género.
Además, el malgenerizar a alguien puede ser una forma de negar o invalidar su identidad de género, lo que puede tener un impacto negativo en su salud mental y emocional. Por ejemplo, si una persona transgénero es constantemente referida por un género que no se corresponde con su identidad, puede sentirse ignorada y marginada, lo que puede llevar a problemas de ansiedad, depresión y otros problemas de salud mental.
En lugar de malgenerizar, es importante respetar y validar la identidad de género de las personas y utilizar el lenguaje y los pronombres que corresponden a su identidad auto-reconocida. Esto no solo es un signo de respeto y consideración, sino que también ayuda a crear un ambiente más inclusivo y acogedor para todas las personas, independientemente de su género.
Aquí te presentamos algunos ejemplos de malgenerización que pueden ocurrir en la vida cotidiana:
- Una persona transgénero que ha cambiado legalmente su nombre y género es referida por su nombre anterior o por un género que no se corresponde con su identidad auto-reconocida.
- Un/a médico/a se refiere a un paciente con un pronombre que no se corresponde con su identidad de género auto-reconocida. Por ejemplo, un/a paciente transgénero que es referido/a como “señor” o “señora” en lugar de utilizar el pronombre que corresponde con su identidad.
- Un/a maestro/a se dirige a un/a estudiante no binario utilizando pronombres y un lenguaje que no son inclusivos. Por ejemplo, referirse a un estudiante no binario como “él” o “ella” en lugar de utilizar pronombres neutros como “elle” o “ellx”.
- Un/a periodista escribe un artículo sobre una persona transgénero y utiliza el nombre y pronombres incorrectos, lo que resulta en la invalidación y marginación de la identidad de género de la persona.
- Un/a empleador/a no contrata a una persona transgénero porque no se siente cómodo/a con su identidad de género, lo que resulta en discriminación por razones de género.
Estos son solo algunos ejemplos de cómo el malgenerizar puede ocurrir en la vida cotidiana y cómo puede tener un impacto negativo en la vida de las personas. Es importante ser consciente de nuestras palabras y acciones y trabajar para crear un ambiente más inclusivo y respetuoso para todas las personas, independientemente de su identidad de género.
