La organización Mariposas Trans indicó que la Ley de inclusión laboral es una simulación, ya que, pese a estar preparadas, algunos hoteleros declinan contratar personas trans en sus centros de hospedaje en Cancún
Aunque los hoteleros en Quintana Roo presentan dificultades para contratar personal, siguen sin dar oportunidad de desempeñarse profesionalmente a las personas transexuales, las cuales sufren discriminación por su imagen.
Fabiola Gallegos, presidenta de la organización Mariposas Trans, dijo que luego de que culminara el Mes del Orgullo las cosas siguen igual, pues los empresarios rechazan contratar personas de la comunidad, algo que pone en duda su “inclusión”.
“Sabemos que los hoteleros tienen una crisis en cuanto la contratación de personal. Compañeros se han acercado y son rechazados por el hecho de ser transexuales o no tener la imagen que se requiere. Luego que pasa el Mes del Orgullo LGBT, las empresas se olvidan de la inclusión, dijo.
